(Vorwort: Einige Leute haben Anstoß daran genommen, wie elternfreundlich diese Antwort ist. Dafür gibt es gute Gründe. In jeder sinnvollen zwischenmenschlichen Situation müssen wir auf die Denkweise beider Parteien achten, um die beste Lösung zu finden. Jeder kennt die Denkweise der Person, die das Kind schreien hören muss. Das haben wir alle schon erlebt. Diejenigen, die keine Kinder haben, waren nicht in der Position der Eltern, also ist es die Denkweise der Eltern, die aus der Perspektive einer IPS-Antwort am wertvollsten ist.)
Als Elternteil brauchen Sie uns das nicht zu sagen. Wir wissen es bereits. Am Ende gibt es nur zwei wesentliche Unterschiede zwischen Ihrer Situation und unserer:
- Wir sind viel näher an der Quelle des Lärms, also ist er für uns lauter.
- Wir wissen, dass es unsere Aufgabe ist, ihn zu beheben. Wenn wir könnten, würden wir es tun.
Als Elternteil essen zu gehen, ist ein Ausgleich. Einerseits will man andere Kunden nicht stören. Wir wissen, dass Sie unser Kind nicht schreien hören wollen. Glauben Sie mir, wir wollen sie auch nicht schreien hören. Auf der anderen Seite wollen wir als Familie essen gehen können. Wir können nicht jeden Tag zu Chuck-e-Cheeses gehen. Es ist ein Gleichgewicht. Wir können nicht zu 100% vor Ihrem Wunsch nach einer ruhigen Umgebung kapitulieren, und wir können nicht zu 100% davon ausgehen, dass wir die wichtigsten Menschen auf der Welt sind und tun, was wir wollen, unabhängig von Ihren Ohren.
Apaul34208 hat die richtige Idee. Sprechen Sie mit der Restaurantleitung. Sie haben ein finanzielles Interesse daran, ihre Kundschaft bei Laune zu halten. Sie stellen auch Leute ein, weil sie diese Art von Problemen lösen können. Sie können den Eltern in die Augen sehen und sehr schnell herausfinden, ob den Eltern gesagt werden muss, dass sie ihr Kind unter Kontrolle halten sollen, oder ob es am besten ist, Ihnen einen Sitzplatz zu besorgen, der weiter von der Aufregung entfernt ist, damit Sie und Ihre Frau sich gegenseitig Aufmerksamkeit schenken können.
Wenn Sie das Bedürfnis haben, die Sache selbst in die Hand zu nehmen, beobachten Sie bitte zuerst unser Vorgehen. Wenn wir versuchen, das Geschrei zu stoppen, oder wenn wir durch das Geschrei eindeutig auch gestresst sind, können Sie uns wirklich nichts sagen, was die Situation verbessern würde. Machen Sie uns nur dann auf das Problem “aufmerksam”, wenn Sie sich sicher sind, dass wir wirklich nicht gemerkt haben, dass das Schreien unseres Kindes ein Problem war. Ich bin mir nicht sicher, wie das passieren konnte, aber vielleicht, wenn die Eltern viel getrunken hätten und die Kinder in einem anderen Raum in der Einrichtung spielten…
Und erwarten Sie von uns unbedingt, dass wir mit “Sie sind kein Elternteil, Sie würden das nicht verstehen” antworten. Das ist zwar unhöflich und stereotyp, aber es ist auch ziemlich wahr. Es ist wirklich schwer zu verstehen, was Kinder Ihrem Leben antun, solange Sie sie nicht haben. Ist das fair? Wahrscheinlich nicht. Doch als allgemeine Regel jeder zwischenmenschlichen Beziehung gilt: Wenn jemand bereits kurz vor der Belastungsgrenze steht, macht es die Belästigung nur noch schlimmer, und die Antwort, die man in einer solchen Situation immer erwarten sollte, ist eine schnippische Antwort, die fest ankündigt, dass es ihm egal ist, was man denkt. Jemanden zu drängen, der nicht die Bandbreite hat, mit dem Drängen umzugehen, führt immer zu Konflikten, Eltern oder Nicht-Eltern.
Wenn Sie die Familie lange genug beobachten, werden Sie irgendwann ein anderes Elternpaar das Restaurant verlassen sehen, an ihnen vorbeigehen und sagen: “Wir verstehen. Das haben wir schon erlebt”, bevor man weggeht. Glauben Sie mir, es macht keinen Spaß, in dieser Position zu sein (oder auf der Toilette eines Flugzeugs mit einem schreienden Kleinkind auf dem Rückflug von einer abgesagten Hochzeit. Das ist meine Horrorgeschichte).
Davon abgesehen, wenn Sie selbst im Umgang mit Kindern geübt sind und sie dazu bringen können, mit dem Schreien aufzuhören, ohne stumpfe Gewaltanwendung oder geistige Narben zu verursachen, haben Sie keine Angst davor, sich die Hände schmutzig zu machen. Vergewissern Sie sich natürlich, dass die Eltern damit einverstanden sind, dass Sie mit ihrem Kind interagieren, aber ich bin mir nicht sicher, welche Art von Eltern, die bei klarem Verstand sind, ein schreiendes Kind einem glücklichen Kind vorziehen würden. Wenn ich nicht herausfinden kann, wie ich mein Kind kontrollieren kann, und jemand anderes rübergeht und es tut, sehe ich es mit Ehrfurcht und nicht mit Hass an.
Wenn Sie mit Eltern interagieren, denen es egal ist, geraten Sie schnell in die Falle zwischen dem Wunsch, ihnen beim Lernen zu helfen, und dem Wunsch, sie zum Gehen zu bewegen. Ich würde mich immer noch darauf verlassen, mit dem Management zu sprechen. Die haben immer noch ein finanzielles Interesse daran, Sie bei Laune zu halten. Wenn ich jedoch sehe, dass die Familie sich einfach nicht kümmert, verwende ich gegenüber dem Management einen viel stärkeren Ton und viel mehr Worte. Als Elternteil möchte ich im Zweifelsfall den Vorteil haben, aber ich denke, dass ich auf diesen Vorteil verzichte, sobald ich mich nicht mehr um andere kümmere. Ich würde vom Management einige Ergebnisse erwarten. Sie sind vielleicht nicht in der Lage, die Familie zu entlassen, aber sie sollten anfangen, Sie als unzufriedenen Kunden zu behandeln. Sie könnten Ihnen einen Drink spendieren. Oder sie könnten Ihnen nur ein “Es tut uns leid” geben, aber sie sollten etwas unternehmen. Wenn sich genügend Leute über dieselbe Familie beschweren, können sie darauf reagieren (wie in Curts Beispiel in den Kommentaren, wo sich genügend Leute in einem Kino beschwerten und das Management veranlassten, die Familie hinauszuwerfen). Sicherlich, leiden Sie nicht im Stillen. Lassen Sie das Management versuchen, Sie glücklich zu machen.
** Wenn Sie in eine solche Situation geraten, konzentrieren Sie sich darauf, was sie tun, um zu versuchen, ihre Kunden glücklich zu machen.** Sie befinden sich selbst in einer Zwickmühle zwischen zwei zahlenden Kunden, und das ist ein empfindliches Gleichgewicht. Der Unterschied besteht darin, dass sie bezahlt werden, um das Gleichgewicht zu erhalten - Sie sind der zahlende Kunde. Sich darauf zu konzentrieren, was die Leute tun, um Ihnen zu helfen, verbessert immer die Stimmung gegenüber denen, die Sie stören. Und dann entscheiden Sie hinterher, ob Sie Lust haben, diese Einrichtung wieder zu bevormunden oder nicht. Es ist Ihr Geld. Schauen Sie, ob sie es verdient haben oder nicht.
Der Konfliktansatz
In den Kommentaren haben mehrere Leute die Einstellung gehabt, “sie sollten einfach nicht in meinem Restaurant sein. Sie sollten woanders sein”. Nun kann ich diese Einstellung nicht abtun, so sehr ich es auch möchte, aber ich kann erklären, warum Sie keine Antwort auf die Frage nach den zwischenmenschlichen Fähigkeiten finden können, die diesen Weg geht.
Wenn Sie das Gefühl haben, dass sie einfach nicht mit dem Kind in Ihr Restaurant hätten kommen sollen (zu Hause bleiben, einen Babysitter besorgen, woanders hingehen usw.), dann haben wir wirklich eine Kollision der Wünsche. Sie wollen etwas von der Nacht haben (sie sind zum Abendessen ausgegangen). Sie wollen etwas von der Nacht haben (Sie sind zum Abendessen ausgegangen). Wenn Sie glauben, dass sie ihre Wünsche aufgeben müssen, um Ihre Wünsche zu unterstützen, suchen Sie einen Weg der Konfrontation.
Sind Sie im Recht, wenn Sie die Konfrontation suchen wollen? Vielleicht. Das ist eine sehr komplizierte Frage. Wir müssen diese Frage jedoch nicht beantworten, um nur die Nebenwirkungen jeder Konfrontation zu betrachten, gerechtfertigt oder nicht. Bei einer Konfrontation hängen die Ergebnisse stark davon ab, wer beteiligt ist - sowohl Sie als auch die Eltern. Wenn Sie Liam Neeson sind und an meinem Tisch vorbeilaufen, mein Kind anstarren und etwas von “besonderen Fähigkeiten” vor sich hinmurmeln, dann denke ich, dass ich meinen Hinweis beherzigen, nach einem Scheck fragen und einen anderen Ort finden werde, an dem ich an diesem Abend sein kann. Wenn Sie nicht wie Liam Neeson aussehen, verstehe ich Ihre Anspielung vielleicht nicht. Wenn ich ein großer Kraftmeier bin, wollen Sie mir wahrscheinlich nicht sagen, was ich tun soll. Wenn ich eine Garnele bin und Sie ein großer Kraftmeier, ist es vielleicht in Ihrem Herzen, mich herumzuschubsen. Was auch immer passiert, es wird schwer sein, das aus der Ferne vorherzusagen. Das ist die Natur des Konflikts. Das war schon immer so und wird auch immer so sein.
Angesichts der Tatsache, dass die Konfrontationsmöglichkeiten so spezifisch für die einzelnen Personen sind, gibt es keine vernünftige Möglichkeit, auf einer Website wie dieser Ratschläge zu erhalten, wie Sie mit Ihrer speziellen Konfrontation umgehen können. Der nicht-konfrontative Ansatz, zum Management zu gehen, dem Sie bezahlen, damit es Ihre Wünsche vor ihre stellt, ist zuverlässig und kann empfohlen werden. Sie können gerne Ihre eigenen konfliktbezogenen Schlussfolgerungen ziehen, aber es ist einfach nicht machbar, Ihnen in diesem Format zu dieser Schlussfolgerung zu verhelfen.