Ich glaube, Sie interpretieren den Zweck eines Kompliments ein wenig falsch.
Normalerweise machen Menschen Komplimente, weil sie der anderen Person ein gutes Gefühl geben wollen (ich mache oft Komplimente, von denen ich weiß, dass sie nicht ganz korrekt sind, weil ich weiß, dass es die andere Person glücklich machen würde, sie zu hören). Sie sagten in einem Kommentar: “Ich habe einfach das Gefühl, dass ich das Kompliment nicht verdient habe, also fühle ich mich nicht wohl dabei ”, aber sehen wir uns ein Beispiel an.
Wenn jemand sagt: “Gute Arbeit bei der Erstellung dieser Website”, denke ich nicht, dass er damit unbedingt sagen will:
“das ist eine objektiv beeindruckende Sache, die du da gemacht hast”
sondern eher:
“Ich möchte, dass du weißt, dass ich denke, dass du etwas Beeindruckendes getan hast.”
Was (wie ich finde) ein subtiler, aber ziemlich großer Unterschied ist.
Es stimmt, dass man argumentieren könnte, man habe nichts Beeindruckendes getan. Sie können jedoch nicht argumentieren, dass man Ihnen nicht sagen sollte, dass Sie es getan haben. Dieser Teil ist objektiv wahr, und ehrlich gesagt, wenn Sie mit “Sie sollten mir das nicht sagen wollen” antworten würden, wäre das vielleicht ein bisschen unhöflich.
In diesem Sinne ist es schwer zu sagen, dass Sie ein Kompliment nicht “verdient” haben, denn Komplimente sind nicht streng an Verdienste gebunden. Wenn Ihnen jemand ein Kompliment macht, haben Sie es auf eine seltsame Art und Weise bereits verdient; Sie haben bereits etwas getan, das diese Person dazu veranlasst, dass Sie sich gut über sich selbst fühlen sollen.
Alles in allem denke ich, dass es in Ordnung ist, zu leugnen, dass Ihre Leistung so beeindruckend ist, wie sie gesagt wird. Allerdings darf man dabei nicht leugnen, dass man ein Kompliment überhaupt “verdient” hat, und man darf es auch nicht zu oft tun. Es ist wichtig, sich zu vergegenwärtigen, warum diese Person Ihnen ein Kompliment macht. Die meiste Zeit werden Sie feststellen, dass es nicht dazu dient, eine objektive Tatsache über Sie zu machen. Vielmehr geht es darum, dass Sie sich gut fühlen, und in der Regel verstricken Sie sich in die Frage, ob Sie etwas getan haben, das es “wert” ist, sich gut zu fühlen, und verfehlen damit den Sinn.